增加私域流量的方法有很多，比如写文章、线下引流、做活动、投放等。积累用户取决于时间，需要你长期坚持。

但是你问我涨粉最快的方法是什么，那我一定要告诉你，要想快，那就做活动吧！

在过去的两年里，我们的团队花了大量的精力研究如何通过排水和裂变快速增加企业微信用户。接下来，我将用两篇文章与您分享我们在过去两年中探索的一套线下活动排水裂变企业微信好友计划，包括：

1. 如何吸引更多用户在活动前报名参加活动？
2. 如何在活动现场设置排水诱饵，吸引更多现场用户添加微信？
3. 活动现场，如何做现场裂变活动，促进现场用户积极分享？
4. 活动现场，如何结合线上直播，引流线上用户添加企业微信？

本文以活动招聘阶段为主，如何吸引更多用户报名参加活动？

一、分析活动裂变思路

线下活动分为付费活动和免费活动，裂变方案不同。

如果是付费活动，现阶段市场上一般采用的裂变方案是群体裂变或分销裂变，群体是让用户邀请朋友参与，一般采用早鸟票或两三人团队票销售，让用户独立组团。

分销裂变的方式是通过返还注册费来促进注册用户的共享。此外，分销裂变还可以通过邀请渠道分享佣金来促进渠道的积极分享。

此外，一些行业和产品使用分销裂变模式会让用户觉得分享似乎利用朋友，所以用户不愿意分享。然后我们可以采用活动裂变的方式，这是由我们的团队开发的，即用户在购买后分享奖品，而不是佣金：

如果是免费活动，一般采用我们活动的裂变方式。建议用户可以获得奖励或升级，以促进用户分享和推荐。其路径与上述路径相同，但用户在注册时不需要付费。

然而，仅仅依靠上述裂变方案来实现良好的裂变效果是远远不够的。如果你想要更好的裂变效果，最好加上这个方案来组队PK！

那活动裂变怎么玩呢？PK如何玩这个计划？接下来，我将我们今年4月的裂变策划计划，分享具体的玩法过程。

二、实施具体案例

先说本案的实施效果：

这是跨境电子商务的线下展览活动，通过活动裂变+组队PK在计划中，我们实现了近6000名用户在3天内报名参加线下活动，最终推动了1.8万名申请人和1.5万名参加活动的结果。这是刘润先生作为嘉宾参加活动的感叹：

当对方找到我们帮忙做展览活动的裂变方案时，我发现了以下困难：

• 主办方私域流量池只有微信官方账号和员工朋友圈，用户之前几乎没有积累到个人微信。
• 组织者有600多名员工，但他们不想因为展览太多而影响员工的原始工作。品牌部主要负责展览
• 之前投放过几个媒体，对投放效果了解不多，因为没有效果跟踪。但是根据申请人数的增加，效果很一般
• 所有参展商、合作伙伴、员工朋友圈、微信官方账号等渠道都分享了展会活动，宣传时间超过一个月
• 必须收集参展商的联系方式，已注册用户不能重复注册

因此，基于上述问题，我们可以用于裂变活动的启动资源，主要用于以下三种用户：

然而，不同的用户激励他们分享不同的动机。例如，对于员工来说，通过假期、现金和与高级领导的深入沟通将是有用的。

对参展商而言，他们更需要宣传曝光、展位优惠、与大咖深入交流等机会。

对于已注册的用户，他们需要团队现场的学习材料、现金和客人进行深入沟通的机会。

在分享材料时，每个人都愿意分享不同的内容。我们还需要考虑不同群体对应的材料呈现方式和副本，以满足相应群体的身份：

由于展览本身是免费的，需要收集注册用户的联系信息，不能与以前注册的用户重复，我们采取以下活动路径：

让用户想进入注册页面注册，注册后直接添加企业微信进入组，然后指导注册用户分享活动，当用户填写手机号码时，我们做手机号码API对接，匹配现有注册用户的手机号码，一旦现有手机号码不支持重复注册：

在我们参与项目之前，外部是注册海报，有大量用户扫描代码进入海报但没有填写注册，导致效果差，因为我们提高了逻辑，外部内容进入企业微信组，然后引导对方注册，尽可能将外部流量沉淀到自己的私人流量池。

此外，在注册页面用户注册后，引导用户了解会议细节，我们改为让用户注册后立即添加企业微信进入微信群，使注册用户尽可能保留到企业微信群，方便裂变活动，有相应的启动：

根据组织者的保密要求，我们对活动海报进行了脱敏处理。以下是本次活动已注册用户裂变方案的实施路径：

这条路径是我们所说的活动裂变游戏路径，通过设置任务奖励吸引老用户关注公共账户，生成独家参数注册海报，邀请朋友扫描代码海报，进入注册页面注册，注册将引导其添加个人微信或企业微信，老用户有效推荐以用户填写注册表为准。

这种游戏的好处之一是，内容可以通过登录页面更完整地呈现给用户，并促进用户注册。高图学校的微师通过这种游戏裂变用户参加课程：

这种游戏的第二个好处是可以收集用户的联系信息，也可以结合商店的场景，让用户注册，添加企业微信，然后发送到商店验证码给用户，将用户转移到商店。

到店场景或到现场参加活动场景的操作细节分为两个步骤：加微信和到店核销：

如果有多个渠道需要验证，我们还支持一码多验证功能，支持多渠道多验证，以满足不同行业合作和商业联盟的场景需求：

一般来说，许多企业自身的裂变目标可以通过活动裂变方案来实现，但如果你有很多合作渠道或员工。

然后，可以考虑在活动裂变计划的基础上增加团队PK在团队荣誉和团队奖励的刺激下，可以最大限度地激发渠道和员工的分享动力，激发大家的参与激情。

组队PK游戏实际上是让分享者组成一个团队PK，我们将设计团队排名奖励和个人排名奖励，并在排名奖励的基础上增加一定的效果奖励（例如，团队邀请或个人邀请达到xxx人可以获得奖励)。

如果公司有很多员工，员工可以组成一个团队PK(或按部门PK)，如果公司有很多合作渠道或者铁杆粉丝，也可以让合作渠道或者铁杆粉丝组成团队互相进行PK，特别是以公司名义参与合作渠道，PK效果会更好。

组队PK该计划的具体实施方法是先招募团队领导，然后让团队领导招募团队成员。招募团队领导是最关键的。一个好的团队领导将自己推广，并带领团队激励团队中的每个人参与活动。本次活动的队长，我们主要动员参展商参与，通过私人聊天、朋友圈、社区招聘，最终招募数十名参展商参与本次活动。

需要注意的是，组队PK计划需要准备队长招聘材料，也需要准备队长招聘材料，方便他们传达活动内容，在实施过程中，也需要注意数据即时反馈和推广材料支持，方便他们立即了解团队排名和人员推广，可以简单地做推广。

我们每天为朋友圈提供四份推广文案和海报支持，每天发布三次数据，每天增加前三名的奖励，充分调动团队的积极性。

我以前总结过做团队PK方案，调动队伍积极性的五大：

• 给自信：只要发送有效的数据反馈截图，给团队信心，让大家开始行动；
• 晒成就:晒出别人分享后获得奖品/佣金的方式，让大家看到行动后的收获；
• 教学方法：教你如何发送朋友圈、微信群、私人聊天技巧和相关技能，让你学习如何推广；
• 树模型：在活动过程中，还要挖掘那些做得好的队员，做研究与大家分享标杆的案例和方法，方便大家复制；
• 数据：最后一点是及时发布数据。在工具的帮助下，可以实时发布个人推广进度和排名。此外，团队的推广进度和排名数据也可以通过表格实时发布，让大家实时掌握数据。

当然，在实施活动的过程中，你会遇到很多细节。最重要的是，交易者需要坚持和自信，才能在这个过程中不断迭代和优化方案。只有这样，活动才能做好。

有些人可能会担心被邀请的用户是僵尸用户，是别人刷的数据。在这里，我们在系统中做出了相应的识别和判断。例如，我们将收集所有注册用户填写的信息IP一旦发现虚假数据，地址等相关信息将被怀疑刷卡，交易员可以在排名中隐藏推荐人：

通过上述活动裂变和组队PK在计划中，我们在三天半内实现了近6000名注册用户的裂变。最重要的是，在这个过程中，几乎所有的注册用户都添加了我们的企业微信，并沉淀到私有域流量池中。